工业倍增
挺起强县脊梁
长江黄金水道，奔流到阳新富池镇，华新水泥、娲石矿投、远大医药……一批百亿级大项目比肩而立。
省委全会提出，巩固壮大实体经济根基，坚持智能化、绿色化、融合化方向，深入实施产业倍增战略，大力推进新型工业化。
阳新始终锚定“工业强县”战略目标，坚定不移把发展经济的着力点放在实体经济上，以工业倍增为核心任务，以转型升级为关键路径，工业经济交出一份“根基稳、结构优、动能强”的跨越式发展答卷。
工业底盘更加殷实。预计“十四五”末，全县规上工业总产值将突破700亿元大关；工业增加值年均增速21%；累计完成工业投资636亿元，较“十三五”时期增长59%。工业占全县GDP比重提升至33%。
产业结构更加优化。高新技术制造业产值占比达84%，新材料产业产值突破450亿元，原材料产业集群获评省级县域特色产业集群。生物医药产业实现企业数量和产值“双翻番”，成功入选全国重点成长型产业集群。品牌鞋业构建起“从设计到成品”的完备产业链，“鞋都小镇”获评省级特色小镇。
创新动能更加强劲。深入开展“技改提能、制造焕新”专项行动，实施500万元以上技改项目120个，数字化改造中小企业50家，培育省级专精特新企业40家、制造业单项冠军企业15家。小分子原料药制剂产业迈进省级创新型产业集群，省级工程技术中心、重点实验室实现零的突破。
园区能级更加有力。城北工业园扩容提质，入围全国万兆光网建设试点。医药化工园安全等级实现跃升，国家农业科技园5.26万平方米标准化厂房实现拎包入住。
展望“十五五”，阳新坚持智能化、绿色化、融合化方向，统筹传统产业、新兴产业、未来产业“三线并进”，推进“三大行动”：集群强链行动，提升产业竞争力；数智赋能行动，培育增长新引擎；助企稳企行动，增强企业获得感，力争到“十五五”末，全县规上工业总产值突破1500亿元，为阳新冲刺全国百强提供工业支撑。
特色产业
拓展乡村振兴路
产业振兴是乡村振兴的重中之重。
省委全会提出，加快建设农业强省、打造新时代“鱼米之乡”。提升农业综合生产能力，推动一二三产业融合发展，建设宜居宜业和美乡村。
幕阜山余脉，低山丘陵绵延，茶果飘香；富水横贯全境，富饶的冲积平原沃野成畴；百湖之县，水美鱼鲜。阳新，自古以来，便是稻美渔肥的膏腴之地。
五年来，阳新县委、县政府立足农业资源禀赋，持续深耕“一片叶、一篮果、一壶油、一只屯鸟、一条鱼”特色农业，实现“种养规模化、生产标准化、加工精深化、营销品牌化”的产业发展新局面，推动农业大县向农业强县跨越。
产业体量从小变大。该县“五个一”特色农业产值，从2021年的66.16亿元增至2025年的88.54亿元。其中，“一片叶”茶叶面积扩种1.58万亩达6.62万亩；“一篮果”以发展果冻橙为代表，新建标准果园1.75万亩达16.36万亩；“一壶油”挖掘中国油茶之乡和全省油菜生产大县资源优势，年产山茶油及菜籽油逾3万吨；“一只屯鸟”年出笼100万羽，较2021年净增32万羽；“一条鱼”年产量稳定在16.5万吨，其中名特优产品占比55%。
产业生态融点成链。“十四五”期间，新增省级农业产业化龙头企业5家、省级联合体6家。携手华中农业大学共建全省农业科技现代化先行县，联手武汉大学高质量发展战略研究院共同打造“阳新屯鸟”区域公共品牌，新增“三品一标”农产品26个，创建国家级水产健康养殖和生态养殖示范区11个；打造“富川红”等4个区域公共品牌。以“山水湖乡情”为代表的供应链平台和以“新农康”为代表的电商平台，推动本地优质农产品触网上行，直连市场。
新农人注入新活力。阳新大力培育“新农人”，年均培训高素质农民300人、农村实用人才4000人以上，累计培育省级产业带头人89名，其中10名学员在省级大赛中获奖。目前，全县从事“五个一”产业的新型农业经营主体达210个，其中45岁以上的占比40%，为乡村振兴绵绵发力持续注入活力。
联农带农更加紧密。该县推广“龙头企业+合作社+基地+农户”等模式，引导新型农业经营主体与农户建立紧密型利益联结机制。今年，全县通过订单生产、就业务工、股份合作等方式，带动农户5.05万户，户均增收超4100元。农业增效益、农村增活力、农民增收入，在阳新变成现实。
城乡一体
打造宜居宜业品质县城
冬日，夜幕降临，阳新老城区人流熙攘，城东新区烟火味浓。
2020年，阳新入选国家县城新型城镇化建设示范县，实施以人为本的新型城镇化战略，统筹推进“人产城”深度融合发展，初步形成“一主两副四特多极”的县域空间结构，城镇化率提升6.5个百分点。
“一主”即中心城区，“两副”指富池和新港两大工业主战场，“四特”指四个旅游、农业等资源富集乡镇，通过提升城乡规划建设水平，提升产业和人口承载力，推动人口集聚、产业集中、功能集成、要素集约，促成城乡一体化建设。
聚焦“引人聚人”，夯实“引得进”的基础。实施返乡就业创业、农村人口进城、“新阳新人”等聚人行动，建成省级返乡创业园区2家，扶持返乡农民工创办经营主体1800余个；开展城乡劳动者就业创业培训4.57万人次，农村转移劳动者就业比例稳定在80%以上，累计吸引约6.8万人到县城安家就业。
聚焦产业兴城，构建“留得下”的条件。阳新把工业园区作为新型城镇化主战场，形成经济开发区、城北工业园、滨江工业园、新港物流园、军垦农科园“一区四园”发展格局，新材料、生命健康、品牌鞋服、智能制造四大主导产业产值占规上工业总产值比重达96.4%。五年间城镇新增就业超4.3万人，实现“以产聚人、就业留人”。
聚焦“服务提质”，创造“过得好”的环境。阳新以优化公共服务为抓手，打造“宜居宜业”品质县城。教育城新增学位2万余个，组建省市教联体53个，覆盖全县100%的义务教育学校；卫生健康基础设施水平提升，县域内就诊率达90.45%，基本实现“小病不出县”；养老服务网络不断完善，农村老年人互助照料中心提档升级，普惠托育服务实现乡镇全覆盖。
城北工业园毗邻城区，聚集了鞋服、生物医药、装备制造等产业集群，吸引阳新30多万名外出务工游子回流。城东新区购房，城北工业园上班，接老人进城照顾孙辈，成为不少打工者的选择，其乐融融。
跨界融合
激活文旅大市场
阳新，素有“山川毓秀连吴地，人物风流耀楚天”的美誉。
这里，既有古村落群的千年韵味，又有苏维埃政府旧址，更有仙岛湖天空之镜、网湖湿地生态盛景，“一红（红色文化）、一古（古建文化）、一绿（生态文化）”三色资源交融，为文旅发展奠定坚实基础。
省委全会提出，加快建设文化强省，打造世界知名文化旅游目的地。坚持以文塑旅、以旅彰文，传承弘扬长江文化、荆楚文化、红色文化，推动创造性转化、创新性发展，推动文化产业和旅游业加快发展。
阳新坚持农文旅体商深度融合，实现从“单一业态”向“多元融合”的转型跨越。
坚持品牌引领，筑牢发展根基。创建国家4A级景区1家，全国乡村旅游重点村2个，省旅游名村、重点村5个，仙岛湖入选省级旅游度假区，王英镇荣获全球首个“世界长寿镇”称号，新增4个景观世界纪录认证。“体验非遗技艺、寻芳诗画阳新”精品线路，入选全国乡村旅游精品线路。全县旅游人数年均突破千万人，旅游收入实现20%以上的增长。
创新业态布局，激活发展动能。推动“旅游+跨界”融合，催生新业态、新产品。打造田园综合体、民宿群，推出四季农事体验；举办越野赛、龙舟赛、桨板赛、花朝节、晒秋节，激活文旅市场。
加强资源整合，拓宽发展空间。打造“乐水消夏欢乐之旅、诗画阳新赏花之旅、寻访红色足迹之旅”等多条精品旅游线路；推出“引客入阳”“阳新打卡季、非遗进景区”系列活动，打造阳新文旅新IP。
面向“十五五”，阳新县全力做好融合文章。
以“农”为基，打造乡村休闲目的地。一批集农耕体验、科普研学、农产品直销于一体的乡村文旅产品，成为留住乡愁、体验文化的栖所。
以“文”为魂，塑造地域文化新标识。推动阳新布贴、阳新采茶戏等国家非遗的创新转化，擦亮“中国民间文化艺术之乡”这块牌子；梳理古县治文化、富河文化、红色文化，以沉浸体验等方式，将文化资源转化为旅游产品。
以“旅”为媒，构建全域旅游新格局。支持仙岛湖创建国家级旅游度假区、百洞峡等创建国家4A景区，形成“仙岛湖为一核引领、以百里富河画廊、百里山水乡愁为两带联动、多点支撑”的空间布局。
以“体”为力，激发户外运动新动能。发展环湖骑行、山地徒步、户外露营、水上运动、低空飞行等户外休闲运动，举办好品牌赛事，以赛事聚人气、提名气，带来烟火气。
以“商”为翼，培育消费繁荣新引擎。改造提升特色文旅商业街区，布点阳新屯鸟汤等特色美食，设置非遗文创体验店等业态，让文旅产业成为阳新奋进全国百强的助推器。
提能铸魂
锻造干事创业铁军
绳短不能汲深井，浅水难以负大舟。
省委全会提出，要着力提升能力素质，不断锤炼过硬政治能力、推动发展能力、高效统筹能力，与时俱进更新思想观念、创新工作方法，确保党中央决策部署不折不扣落到实处。
建功支点，奋进百强，需要一支理论素养高、懂经济、谙政策，能征善战的干部队伍。阳新县全力推进“干部素质提升年”工作，聚焦干部能力素质持续发力，铸就百强跨越的坚强基石。
夯实理论根基。县委常委会率先垂范，带动全县各级党委（党组）学习。白天跑工地，夜晚集中学成为常态。深化“青年先锋培育工程”，以“青年大讲堂”为载体，开办58期，参与1900余人次，强化年轻干部理想信念，提升经济管理及社会工作水平。
跟班贴身学习。对标一流长本领，确定江苏涟水县为学习对象。县党政代表团赴涟水考察学习，制定对标先进学习赶超工作方案，67名年轻干部赴涟水跟班贴身学习。
一线锤炼作风。推动干部下沉一线，在服务群众、企业中增长才干。持续开展“双百”活动，提升干部服务能力，助推问题解决；“镇区吹哨，部门报到”机制，破解基层治理难题，网格化解矛盾纠纷成功率99.07%，持证社工队伍不断壮大；省、市、县三级民生实事项目按节点推进，一批群众急难愁盼问题有效解决。
激发干事动能。严管厚爱并重，约束激励并举，激发干事动能。优化后的高质量发展考核方案，突出差异化，强化结果应用。对不担当不作为干部“亮剑”，查处问题90个、处理108人，对13名不适宜担任现职干部的给予调整，对5名干部容错免责，为20名受到不实举报的干部澄清正名，营造风清气正、担当作为的政治生态。
潮平两岸阔，风正一帆悬。站在“十五五”新起点，阳新百万人民奋发进取，冲刺全国县域经济百强，为黄石打造武汉都市圈重要增长极、服务全省支点建设作出更大贡献！
