近日，“光谷数字人才卡”重磅升级，光谷人才权益全面焕新！

让我们一起来看看，光谷人才又能享受到哪些新服务？

此次全面升级的“光谷数字人才卡”，框架也焕然一新，分为公共服务和市场化服务两部分。

无论是政务办事、评职称、管理咨询，还是朋友聚餐、安居买房、家人看病，一边是工作，一边是生活，都有“政府+市场”携手为光谷人才护航，消除对人才服务的事项边界。

公共服务方面，新增社区医院家庭医生健康管理、定制化体检套餐、三甲医院门诊预约等医疗服务，人才家属也可享受相关优惠。新增职称评定便捷服务，各级高层次人才参加职称评定，可不受基础职称限制，零起点参评相关专业高级职称。

市场化服务方面，新增管理咨询服务，面向人才企业全时段收集管理咨询服务需求，由权威专家团队免费提供企业经营能力问诊，为企业量身定制发展建议书。新增沙龙活动板块，策划航展研学、骑行踏青等人才专场活动，满足人才联谊交友、亲子互动等文化生活需求。

休闲度假、消费、健康……“光谷数字人才卡”更多权益将陆续上新，敬请期待！

自2021年“光谷数字人才卡”上线以来，已经累计注册用户1949名，服务超1万人次，入选国务院自贸区工作部际联席会议简报和中国（湖北）自贸区第七批实践案例。

经过不断探索积累，光谷已经构建形成了“四位一体”的人才服务体系，包括一个市场化人才服务主体——光谷人才集团，一个“一站式”人才服务网站——@光谷人网，一个人才服务机构载体——光谷人力资源服务产业园，一个专属定制化的人才服务通道——“光谷数字人才卡”，为人才事业和生活提供全方位保障。