党的二十届三中全会明确提出，要推进高水平科技自立自强。伴随着湖北电网的发展壮大，国网湖北省电力有限公司电力科学研究院（以下简称国网湖北电科院）立足国网湖北电力科技创新主力军定位，勇担科技创新责任，全力推进中国特色国际一流国内前三电科院建设。
“我们将深入贯彻落实党的二十届三中全会精神，按照国家电网公司以及国网湖北电力科技工作会部署要求，勇担公司科技创新主力军职责使命，在持续推进创新能力建设上勇攀高峰，为支撑服务湖北加快打造新质生产力发展高地贡献力量。”国网湖北电科院院长、党委副书记梅欣表示。
今年以来，国网湖北电科院持续加强党对科技工作的领导，充分发挥院党委把方向、管大局、保落实作用，推进“党建+科技创新”示范工程建设，围绕构建“三型三强”湖北新型电力系统，大力实施有组织科研，坚持创新驱动发展，不断优化创新环境，创新能力显著增强、关键领域率先突破、重大成果不断涌现。
攻关核心技术
破解新能源靠天吃饭
风光等新能源发电“靠天吃饭”，易受自然环境影响，要想维持电网的安全稳定并提高清洁能源的利用率，就需要加快技术创新。
2021年，基于随州广水丰富的风光等资源优势，国网湖北电力在广水市探索建设全球首个县域级100%新能源新型电力系统科技示范工程。国网湖北电科院围绕新能源协同控制与电力保障等方面的新难题、新挑战，着力加强技术攻关，多学科、多专业齐发力。
“广水新能源新型电力系统目前已完成储能、光伏及风电单独构建110千伏的试验，进一步验证了风、光、储独立支撑110千伏系统的稳定性。”国网湖北电科院新型电力系统研究中心高级工程师胡畔介绍。
广水100%新能源新型电力系统作为一个独立的电网系统，可以独立运行。但它与大电网的关系并非互不干涉，而是灵活地柔性互动，大电网可以对其进行兜底保障。
胡畔表示，该电力系统与大电网相连，离不开一个关键设备——能量路由器。能量路由器相当于一个阀门，它类似Wi-Fi网络路由器。当能量路由器开启时，新能源新型电力系统与大电网“牵手”；关闭时，则与大电网“分手”。
借助能量路由器，新能源新型电力系统不仅可从大电网取电，当本地风电、光电有富余时还可反向给大电网送电，实现与大电网之间的柔性互联。
为了保障新能源稳定供电和电网安全稳定运行，国网湖北电科院联合科研院所进行科技攻关，研发了基于云计算和人工智能技术的源网荷储实时协同控制系统。
“源网荷储实时协同控制系统是广水100%新能源新型电力系统的调度中心，相当于整个示范工程运行的大脑，在新能源出力出现盈亏时，通过储能进行能量存储和释放、需求侧响应进行削峰填谷、能量路由器进行潮流双向控制，实现电力电量平衡，保障100%新能源稳定供电。”胡畔说。依托这一系统，即便新能源发电出现剧烈波动，也能迅速反应，保障电网安全稳定运行。该系统最终实现广水市100%新能源独立供电，供区人口超过20万。
今年以来，国网湖北电科院全面推进广水新型电力系统关键核心技术攻关，助力广水项目获得国家电网公司新型电力系统原创技术策源地科技示范工程，同时也入选国家能源局能源绿色低碳转型典型案例。
聚焦现实难题
无人机入网一键检测
“无人机上线正常，开始一键检测。”9月2日，随着国网湖北电科院实验室工作人员一声令下，并在电脑屏幕上用鼠标轻点一键检测，待检无人机自检完毕后，无人机飞出机巢开始升空执行检测指令。整个检测过程由程序智能处理，半小时后，一份规范细致的电子检测报告便在系统中自动生成。
今年7月，国网湖北电力印发了《国网湖北省电力有限公司科技登高行动实施方案（2024—2026年）》，方案要求，要用科技创新解决电网建设和生产运营中的迫切技术难题，以科技创新成果培育战略性新兴产业，推动新质生产力发展。
解决无人机入网检测难题，便是湖北落实方案要求的实践之一。当前，无人机在变电站巡视工作中越来越重要。但是，无人机机巢型号各不相同，接入变电巡视主站调试步骤烦琐、协同整改费时、上线效率低下。
针对这些问题，国网湖北电科院基于变电专业无人机巡视技术规范，依托物联网及人工智能实验室，自主研发了变电站无人机入网智能检测组件，量身打造了一整套无人机入网智能检测环境，弥补了国网湖北电力变电无人机上线前的检测空白，大幅降低现场调试成本和接入难度，并助力国网湖北电力率先成为国网系统具备无人机入网检测能力的单位。
此外，国网湖北电科院还充分发挥国网湖北电力科技创新主力军职责，全方位支撑“4村1镇”农村能源革命试点建设。
“我们研发的配电变压器柔性增容装置在巴东县土店子村开展了应用，增容装置可以分担变压器所带来的负荷，相当于给变压器增容，还可视情况加装额外的容量单元，就像拼积木一样。”国网湖北电科院技术人员李喆说道。
据介绍，为解决增容施工时间长、成本高等难点，国网湖北电科院研制了这一灵活便捷的智能储能装置。该装置可根据变压器负荷情况智能充放电，还可充分消纳新能源发电防止变压器反向过载，可用于减轻变压器运行负担、助力新能源消纳。目前，该配电变压器柔性增容装置相关技术已获12项国家发明专利授权。
今年以来，国网湖北电科院持续向高处攀登，不断向更优迈进，积极参与申报3项国家重点研发计划政府间国际科技创新合作项目及5个领域国家电网公司级原创技术策源地的申报，成功立项国网指南项目5项，助力国网湖北电力荣获国家科技进步奖二等奖1项，首次斩获日内瓦国际发明展金奖2项。
培育卓越队伍
创新人才可获越级薪资
近年来，国网湖北电科院始终坚持党管干部、党管人才，深入落实国网湖北电力“两类三级”（科学技术类、经营管理类，优秀、高级、杰出）创新型人才体系，大力实施“三新”（新星、新才、新帅）人才进阶计划，定制“四航”（启航、导航、领航、护航）分众育才工程，针对4个方向为技术专家制定“一人一策”高端人才培养方案，精准助力首席专家、领军人才成长。
“我们结合党建与创新工作实际，坚持重实干、重实践、重实绩的价值导向，秉持人才是第一资源的理念，奋力推进高素质专业化人才和高质量发展双向奔赴。”国网湖北电科院党委书记、副院长喻波表示。
2023年8月，国网湖北电力面向全员开展“两类三级”创新型人才选拔，在杰出创新人才序列中，国网湖北电科院3人获评，设备技术中心的刘睿博士就是其中一员，他曾在北京参与德国北海海上风电柔性直流工程设备技术支持工作，该工程是中国先进输电技术向欧洲发达国家的首次输出。
为创新人才提供优越的环境，是国网湖北电科院长期坚持的做法，并且落到实实在在的地方，其中也包括薪资待遇的优待。
“通过实行宽带薪级，各类各级创新型人才岗位薪级区间大幅提升，比如刘睿作为杰出创新人才，全年的薪点工资就相当于省公司副总师的待遇，高级创新人才相当于省公司主任级三级正职待遇。”国网湖北电科院人资部负责人介绍。
国网湖北电科院针对投入小、见效快、能适应一线灵活应用的项目，实施鼓励科创人才积极申报科技项目的举手制模式，给予资金扶持，鼓励员工开展技术创新。今年以来，有8个项目通过举手申报立项，共给予45名青年人才200余万元项目资金保障。
如今，在创新创效工作体系的驱动下，国网湖北电科院尊重人才、尊重创新的氛围日益浓厚。当前，该院拥有正高级职称49人，人才当量密度达1.324；德才兼备的创新人才不断涌现，拥有各级各类专家人才87人，其中省部级专家7人，搭建起了职工成长成才的大舞台。
