湖北日报全媒记者 曾振求 通讯员 毛新民 李嘉

9月3日，龙晓慧乘坐高校直通车，2个多小时就直接到学校了。在武汉纺织大学外经贸学院学习了三年，她第一次感受到返校之旅如此快捷又舒适。

龙晓慧家在通城，距离武汉约190公里。当地大学生到武汉上学，往往携带行李乘坐长途大巴，转乘起来耗时又费力，而拼车又存在一定的安全隐患。

今秋开学季，为精准对接家乡大学生的返校需求，共青团通城县委、县城发公交集团联合发起组织高校直通车，点对点一站式将大学生送往目标学校。自8月27日首趟直通车发车以来，已开通往武汉、黄冈等大学生比较密集的城市直通车15趟，服务学生462人。

高校直通车的顺利开通，得益于两个月前成立的通城“青年学子联络站”。而开通高校直通车，就是联络站成立以来，通城为家乡大学生办成的实事之一。

55个联络站

情感联接2000多名通城学子

每到毕业季临近，总有一些通城籍大学生回乡寻找实习单位。他们的实习实训进行得怎么样？最终是否都如愿就业了？青年学子们的迷茫与困顿，牵动着家乡父老的心。今年7月3日，依托“湖北人才周”系列活动，共青团通城县委联合县委人才办，发起成立通城青年学子联络站，首批12名大学生被聘为所在高校联络站站长。

“加强与在外青年人才沟通联系、助力在外人才创新创业、打造宣传推介通城窗口、提供大学生实习实训平台，联络站担负着这四个方面的职能，从而进一步优化青年成长环境，凝聚青年力量助力家乡发展。”共青团通城县委书记陶岳锋说。

在武汉大学遥感信息工程学院读大二的郑品，被推举为武汉大学联络站站长。联络站一头连着大学，一头连着家乡，它不仅是一个信息交流的窗口，更是一个有温度、助成长的温馨家园。通过微信群的联络，他把通城籍武汉大学校友团结在一起，时刻关注着家乡的发展，传递着家乡的关怀与温暖。

目前，该县已建立55个青年学子联络站，涵盖北京大学、南开大学、中山大学等省内外高校，网络聚集2000余名通城青年学子。其中，985、211高校本科人才54人，硕士研究生9人，博士研究生4人，涵盖经济学、财务管理等90个专业，初步建成了一张以“乡情”为支撑的青年人才立体网络。

“隽才归巢”

助力学子返乡创业就业

高质量发展离不开人才支撑。通城正着力打造“隽才归巢”项目，营造人才进得来、育得强、留得住、用得好的人才发展环境。但在服务人才的工作中发现，人才服务中还存在信息不对称、人才流失严重、参与渠道不畅通等问题和短板。

“寒暑假期间，很多青年学子有参加实习实训、志愿服务的需求，但是没有很好的参与渠道和平台。毕业后，因不了解家乡的就业岗位信息和创业政策信息，导致很多在外青年学子错失回到家乡创业就业的机会。与此同时，县内很多高新企业引进的外地高层次人才留不住，人才流失率居高不下。”通城县委人才办相关负责人说。

应运而生的通城青年学子联络站，就成了颇具号召力和吸引力的“流动人才家园”。

龙晓慧说，青年学子联络站对于高年级的大学生们来说，显得特别暖心，有了联络站这个平台，家乡就成了回得去的大后方，实训实习、创业就业就有依靠。龙晓慧担任着外经贸学院联络站副站长，她的微信群里已有77名通城籍大学生。8月以来，她和群里不少同学参加县里举办的家乡企业行、大学生篮球联赛和主题观影活动，对家乡的经济社会发展、创业就业机会有更深的了解。因此，不少同学都表达回家乡就业的意愿。

湖北日报全媒记者了解到，通城青年学子联络站成立后，县委人才办定期宣讲县委、县政府人才引进优惠政策，跟踪培养优秀人才；县人社局积极对接企业岗位需求，及时发布招聘信息；县工商联负责联系各地商会，为学子生活、工作提供便利。同时，该县将联络站工作和双招双引、招才引智结合起来，积极做好通城县人才需求信息对接，搭建常态化交流互动平台，积极宣传推介通城县经济社会发展政策、动态。据悉，近几个月来，通过联络站这一平台，共青团通城县委已经开展了包括公益支教、返乡社会实践、暑期政务实习、学术大讲堂、青年联谊、双创大赛等在内的多项精品活动，吸引数百名青年大学生积极参与。