湖北日报全媒记者 成熔兴 通讯员 秦琴 覃红梅

新时代的劳动竞赛“比什么”“怎么比”，才能更好地调动和激发广大职工的积极性与创造性？

五一劳动节前夕，武汉市东西湖区总工会举办“岗位建功争当先锋 奋力打造‘中国网谷’”职工劳动和技能竞赛，吹响以竞赛促发展的冲锋号。一时间，各园区企业、各重点工程、各服务窗口的劳动者们行动起来，大家比产量、求质量、赛销售、竞服务，让机器转起来、物流快起来、订单多起来、信心强起来。

以竞赛促建设

城市“新地标”冲击“正负零”

4月21日，在东西湖区码头潭文化遗址公园的绿意掩映之中，临空港创新中心建设现场一片热火朝天。

该项目位于临空港新城三店西路以南、凌云路以北，总投资30亿元，总建筑面积20.48万平方米。建成后，创新中心将与周边体育中心、文化中心串联响应，形成临空港新城公共服务建筑群。

“去年11月动工以来，项目面临着建设工期紧张、地质条件复杂、施工断面狭窄、工程质量及环保要求高等诸多挑战。”中建三局一公司中南公司临空港创新中心项目经理杨志看介绍，为此，项目部划分出报建线、设计线、建造线和招采线，在各条线之间开展竞赛——每个条线都要按月分解目标，倒排工期，通过比拼确保工程进度。

这一措施成功激活职工生产积极性。目前项目建设进展顺利，今年6月将冲击“正负零”，完成地下作业施工后，进入主体工程施工建设。

中建三局一公司中南公司工会主席杨晓永介绍，该公司坚持以劳动和技能竞赛为重要抓手，助力企业各项指标大幅跃升，近3年合同额从190亿元增至约289亿元，营业收入从80亿元增至约126亿元，揽获鲁班奖、国家优质工程奖8项。

以竞赛保安全

中金武汉打造固若金汤安全网

4月24日，在东西湖区国家网络安全人才与创新基地，中金数谷科技有限公司数据大楼里，一排排黑色机柜和服务器整齐排放。

作为华中地区少有的大规模、高等级数据中心，这里为包括东风汽车、数字认证、武汉智慧城市在内的众多行业提供数据存储及云计算服务。

“作为大数据时代重要的基础设施，数据中心的安全至关重要，无论是物理空间上的实体安全，还是虚拟空间里的网络安全，都必须做到‘万无一失’。”中金武汉相关负责人介绍，劳动竞赛成为企业促安全的重要手段之一。自2017年落户东西湖至今，中金已连续3年举办劳动和技能竞赛，其中既包括围绕网络安全开展的模拟攻防战，也有着眼设施设备安全的电气、暖通、弱电、消防等运维保障赛。

数据中心运维主管刘顺喜是2022年中金武汉劳动竞赛暖通组的第一名。他的日常工作内容之一就是对机房基础设施进行每日巡检，确保稳定运行。“无论室外温度如何，机房都要保持恒温恒湿，温度应在25℃左右，湿度应在50%左右。如果湿度太低，容易产生静电，湿度太高，又会加速设备老化。”

中金数谷科技有限公司工会主席梁苗介绍，2022年，中金在东西湖区人社局的指导下成功获得了职业技能等级评价认定资质，开始尝试将劳动竞赛与职工技能认定相结合。在劳动竞赛表现好的员工，往往在职业技能认定考试中表现同样突出。像刘顺喜就顺利通过公司电工五级等级认定考试，成为0001号证书获得者。

“职工参与劳动竞赛获得荣誉，参与等级认定又可申报补贴，而职工素质提升又有利于企业发展，一举三得。”梁苗说。

以竞赛优服务

工程审批“多证同发”成常态

“随着行政审批制度改革的深入，‘多证齐发’已成为建设工程项目审批的‘标配’，这也对我们的工作人员提出了更高要求。”东西湖区行政审批局相关负责人介绍，该局将开展劳动竞赛与优化营商环境相结合，以竞赛优服务，提升审批人员的业务水平、知识储备和服务能力。

建设工程项目审批科工作人员冯雨苒曾连续多次参与全区政务服务部门劳动竞赛。面对“多证同发”的要求，冯雨苒等审批人员通过开展综合会商、提前介入、技术服务等措施，联动发力、集成审批、送证到企，实现了“多证同发”常态化，将开工前审批时限由9个工作日压缩到3个工作日。

今年3月，网安基地共享中心二期项目依托“承诺可开工”制度，一次性领取了《建设工程规划许可证》《建筑工程施工许可证》等项目建设审批的证件，审批时限压缩至1个工作日，企业对此赞不绝口。